+7 383 221-60-55   ⋅   Новосибирск

Регистрация аутсорсеров в Роскомнадзоре. Прихоть или необходимость?

30 декабря 2021

К нам обратились с вопросом: «Добрый день! Обязана ли организация, оказывающая аутсорсинговые услуги в области ведения бухгалтерского и кадрового учета, регистрироваться в реестре оператора персональных данных согласно 152 ФЗ?

Ответ специалиста: Поскольку аутсорсинговая компания обрабатывает персональные данные работников чужой организации не в рамках трудового законодательства, она обязана отправить уведомление в Роскомнадзор об обработке персональных данных.

Не в рамках трудового законодательства потому, что между работником и аутсорсинговой компанией нет трудового договора.

Кроме того стоит помнить, что ведение кадрового учета работников сторонней организацией (ИП) возможно лишь при получении согласия этих работников. Согласно абз. 2 ст. 88 Трудового кодекса работодатель не должен сообщать персональные данные третьей стороне без письменного согласия работника (за некоторыми исключениями).


Другие новости

22 сентября

Военнообязанные и призывники, желающие получить работу, должны предъявить документы воинского учета. Однако отсутствие этого документа не должно быть основанием для отказа в приеме.

13 августа

В статье ответим на популярные вопросы о ЕГАИС — для тех, кто хочет начать торговать алкоголем. Вы узнаете, можно ли не регистрироваться в системе и для чего нужны регистры и QR-код в чеке. А еще мы составили пошаговую инструкцию, как подключиться к ЕГАИС.

11 августа

Если вы уже перешли на подписание отчетности сертификатом физлица, нужно использовать электронные доверенности. В Экстерне появилась возможность подписывать отчеты в ЦБ РФ с машиночитаемой доверенностью (МЧД). Рассказываем, как она работает.

10 августа

Раздел 2 ЕФС-1 с I квартала 2023 года заменяет 4-ФСС. Теперь сведения о начисленных страховых взносах предоставляются в составе ЕФС-1. Подробнее о заполнении и сдаче раздела рассказываем в этой статье.