+7 383 221-60-55   ⋅   Новосибирск

Оценка признаков дробления УСН

19 мая 2023

1. Дробление бизнеса — что это?

Законодательно определение термина «дробление бизнеса» не закреплено. Из правоприменительной практики следует, что дробление бизнеса — это использование одним налогоплательщиком несамостоятельных, формальных участников (юрлиц, ИП) на спецрежимах для снижения налоговой нагрузки. Такая незаконная оптимизация налогов встречается в абсолютно разных сферах: от строительной деятельности до оказания информационных услуг.

2. О видах дробления бизнеса:                                                                                                                                                                                          1) разделение бизнеса, не направленное на злоупотребления;                                                                                                                                    2) разделение бизнеса в целях создания видимости деятельности нескольких самостоятельных налогоплательщиков, прикрывающих деятельность одного налогоплательщика (дробление бизнеса).

3. Как выявляется дробление?

Налоговая служба ориентируется на 17 признаков дробления, 13 из которых являются обязательными при оценке.

4. Порядок доначисления налогов при дроблении бизнеса? 

При наличии спора о дроблении бизнеса особое внимание стоит обратить на правильность и последовательность расчетов инспекции. Для этого необходимо ознакомиться с предъявляемыми обвинениями.

5. Судебная практика.

Практика по доказыванию наличия схемы дробления бизнеса в настоящее время сформирована при доказывании необоснованной налоговой выгоды. Суды поддерживают налогоплательщиков, если им удается доказать экономическую целесообразность разделения бизнеса.


Другие новости

16 октября

Работника сократили, а спустя несколько недель он получил травму и оформил больничный. При этом за ним сохраняется право на средний заработок за второй и третий месяцы трудоустройства.

15 октября

Подготовлен законопроект, который может существенно изменить привычную работу предпринимателей и бухгалтеров.

14 октября

Сотрудник, работавший дистанционно, заявил, что работодатель фактически отстранил его от работы: исключил из рабочих чатов, заблокировал учетную запись, лишил клиентов и прекратил выплату премий. Работник обратился в суд, потребовав предоставить ему работу, взыскать зарплату и компенсировать моральный вред.

13 октября

С 1 октября 2026 года действуют новые правила защиты прав потребителей при покупках через цифровые платформы.