+7 383 221-60-55   ⋅   Новосибирск

Приём водителя на работу: что обязательно учитывать в трудовом договоре и какие компенсации положены.

15 сентября


📑 Трудовой договор: нюансы
В договоре важно сразу прописывать:
- сменный режим работы;
- два перерыва для отдыха и питания;
- особенности дальних рейсов или работы в составе экипажа;
- порядок компенсации расходов в командировках.

❗️Обратите внимание: конкретный автомобиль (марка, номер) указывать не нужно — достаточно закрепить работодателя как место работы.

💰 Компенсации для водителей
Работа у водителей считается разъездной, а значит, по закону им возмещаются:
- расходы на проезд;
- оплата жилья во время рейсов;
- суточные;
- любые другие расходы, если они подтверждены и согласованы с работодателем.

Размеры и порядок выплат компания определяет в локальных актах или в самом договоре.

✅Хотите узнать мнение экспертов? - Читайте в нашем телеграм-канале: https://t.me/AntiAccounting


Другие новости

11 сентября

Оформление водителя — это не просто проверка паспорта и водительских прав. Закон накладывает на работодателя особые требования, которые нельзя игнорировать

11 сентября

📌 Завершилось общественное обсуждение проекта документа ФНС, который вводит единую методику оценки бизнеса. В самой налоговой этот инструмент уже называют «цифровым паспортом добросовестности».

8 сентября

В последнее время у мошенников появилась новая схема обмана — они маскируются под сотрудников Роскомнадзора:

7 сентября

Это удобно, если вы планируете задачи вне Экстерна, работаете в команде или используете собственные таблицы для контроля сроков.